ابق على اطلاع بالتحديثات المجانية

تقوم أكبر مجموعات التكنولوجيا في الصين ببناء فرق الذكاء الاصطناعي في وادي السيليكون، سعياً لتوظيف أفضل المواهب الأمريكية على الرغم من جهود واشنطن للحد من تطوير البلاد للتكنولوجيا المتطورة.

قامت شركات “علي بابا” و”بايت دانس” و”ميتوان” بتوسيع مكاتبها في كاليفورنيا في الأشهر الأخيرة، سعيا لاستقطاب موظفين من المجموعات الأمريكية المنافسة الذين يمكنهم مساعدتهم على تعويض الأرض في السباق للاستفادة من الذكاء الاصطناعي التوليدي.

وتأتي هذه الدفعة على الرغم من الجهود الأمريكية لعرقلة عملهم. تضررت المجموعات الصينية من الحظر الأمريكي على صادرات رقائق Nvidia AI المتطورة، والتي تعتبر ضرورية لتطوير نماذج الذكاء الاصطناعي.

لا توجد حاليًا أي قيود على الكيانات الموجودة في الولايات المتحدة المرتبطة أو المملوكة لشركات التكنولوجيا الصينية للوصول إلى شرائح الذكاء الاصطناعي المتطورة من خلال مراكز البيانات الموجودة في الولايات المتحدة.

ومع ذلك، اقترحت وزارة التجارة إدخال قاعدة في شهر يناير، مفادها أنه يتعين على مقدمي الخدمات السحابية التحقق من هوية المستخدمين الذين يقومون بتدريب نماذج الذكاء الاصطناعي والإبلاغ عن أنشطتهم.

تقوم شركة علي بابا بتعيين فريق للذكاء الاصطناعي في سانيفيل بمنطقة خليج سان فرانسيسكو بكاليفورنيا، وقد تواصلت مع المهندسين ومديري المنتجات وباحثي الذكاء الاصطناعي الذين عملوا في OpenAI وأكبر مجموعات التكنولوجيا الأمريكية، وفقًا لثلاثة أشخاص مطلعين على الأمر.

نشرت أكبر مجموعة للتجارة الإلكترونية في الصين إعلانات توظيف على موقع LinkedIn لعالم تطبيقي ومهندس تعلم الآلة ومدير تسويق المنتجات في الولايات المتحدة. وأضاف شخص آخر أن الفريق سيركز على محرك البحث Accio الذي يعمل بالذكاء الاصطناعي التابع لمجموعة Alibaba International Digital Commerce Group للتجار.

أرسل أحد مسؤولي التوظيف في شركة علي بابا بريدًا إلكترونيًا إلى العاملين في مجال التكنولوجيا في الولايات المتحدة يقول فيه إن شركة التجارة الإلكترونية الصينية تخطط لفصل فريق الذكاء الاصطناعي في كاليفورنيا إلى شركة ناشئة منفصلة، ​​وفقًا لشخصين مطلعين على الأمر. ولم تستجب علي بابا لطلب التعليق.

قال أحد الباحثين السابقين في شركة OpenAI إنهم تعرضوا لوابل من الرسائل من شركات التكنولوجيا الصينية – بما في ذلك طرق من منصة توصيل الطعام Meituan وAlibaba – يحاولون معرفة المزيد من المعلومات حول تجربتهم في الشركة بالإضافة إلى توفير فرص عمل.

في الأشهر القليلة الماضية، كانت شركة ميتوان تقوم ببناء فريقها في كاليفورنيا بعد أن شعر المديرون التنفيذيون بالقلق من أنها تتخلف عن الذكاء الاصطناعي، وفقا لشخصين مطلعين على الأمر.

قام الرئيس التنفيذي وانغ شينغ بتعيين المؤسس المشارك وانغ هويوين للعودة إلى الشركة لقيادة فريق ذكاء اصطناعي جديد يسمى GN06، والذي يستكشف الفرص المتعلقة بالذكاء الاصطناعي، بما في ذلك ميزات ترجمة القائمة ورفاق الذكاء الاصطناعي، وفقًا لأحد الأشخاص.

وأضاف الشخص أن بعض أعضاء الفريق يقسمون وقتهم بين منطقة الخليج وبكين. أعلن موقع الإعلام الصيني 36Kr لأول مرة عن خبر مفاده أن وانغ كان مسؤولاً عن وحدة الذكاء الاصطناعي الجديدة في ميتوان. ولم تستجب Meituan لطلب التعليق.

يمتلك ByteDance، مالك TikTok، البصمة الأكثر رسوخًا للذكاء الاصطناعي في كاليفورنيا، حيث تعمل فرق متعددة على مشاريع مختلفة. يركز أحد فرق البحث على دمج ميزات الذكاء الاصطناعي في TikTok. كما أن لديها مجموعة من الباحثين الذين يعملون على نموذج اللغة الكبير Doubao، جنبًا إلى جنب مع زملاء في الصين وسنغافورة، وفقًا للعديد من الأشخاص المطلعين على الأمر.

يقدم الموظفون المقيمون في كاليفورنيا تقاريرهم إلى Zhu Wenjia، المسؤول عن تطوير النماذج ومقره الرئيسي في بكين. سبق له أن قاد الإنتاج والهندسة في TikTok. ولم ترد ByteDance على التعليق.

كما أنشأت شركات صينية ناشئة أصغر حجما في مجال الذكاء الاصطناعي بصمة لها في الولايات المتحدة، حيث قامت بتوظيف مهندسين من ذوي الخبرة في العمل في مختبرات الأبحاث والشركات الرائدة في المنطقة.

وو يوكسين، أحد مؤسسي Moonshot AI، يقيم في سان فرانسيسكو، وفقًا لملفه الشخصي على LinkedIn. عمل سابقًا في Meta وCruise ثم في أبحاث متعددة الوسائط في Google Brain، قبل أن يشارك في تأسيس شركة Unicorn ومقرها بكين.

وهو يعمل الآن على نماذج كبيرة متعددة الوسائط في شركة Moonshot، التي تمتلك برنامج دردشة آلي شهير يعمل بالذكاء الاصطناعي يسمى Kimi والذي اكتسب زخمًا في الصين، وفقًا لأشخاص مطلعين على الأمر وموقعه الإلكتروني. لم تستجب Moonshot لطلب التعليق.

كانت شركة بايدو، التي تدير أكبر محرك بحث في الصين، تدير أحد مختبرات أبحاث الذكاء الاصطناعي الرائدة في وادي السيليكون، وتوظف كبار العلماء والمهندسين العاملين في مجالات تشمل التعرف على الكلام والقيادة الذاتية.

في ذروتها في عام 2017، وظفت شركة بايدو عدة مئات من الأشخاص في مركز البحث والتطوير الأمريكي، مع قادة بارزين بما في ذلك آدم كوتس وأندرو إنج الذين يشغلون مناصب قيادية.

دفعت نزوح كبار الموظفين بسبب الصراع الداخلي في الشركة وتدهور العلاقات بين واشنطن وبكين شركة بايدو إلى تقليص عملياتها هناك بشكل كبير، وفقًا للعديد من الأشخاص المطلعين على الأمر.

شاركها.