بقلم تاتيانا باوتزر وسعيد أزهر وإسلا بيني
نيويورك (رويترز) -استأجرت البنوك في الشوارع العشرات العشرات من كبار المديرين التنفيذيين في الأشهر الأخيرة ، حيث دفعت المعنويات الاقتصادية المحسنة لعمليات الدمج والاكتتابات الاكتتابوية بعد هدوء في وقت مبكر من العام بسبب مخاوف بشأن تأثيرات الولايات المتحدة.
توضح الزيادة في التنقل الوظيفي ، والتي تحدث عادة في الربيع ، كيف دفعت الثقة المتزايدة للبنوك إلى الموظفين للتعامل مع موجة من الصفقات.
وقال تروي روهربو ، المشارك في البنك التجاري والاستثماري في JPMorgan: “لقد كان صيفًا نشطًا في الخدمات المصرفية الاستثمارية”. “لكننا تم توظيفنا بشكل استراتيجي على المدى الطويل في القطاعات والمناطق الجغرافية حيث نعتقد أنه يمكننا الاستمرار في النمو.”
يوم الجمعة ، عين JPMorgan المخضرم في الصناعة جيري لي كرئيس عالمي للخدمات المصرفية الاستثمارية والذي سينضم إلى منافسه جولدمان ساكس. أضاف البنك مؤخرًا العديد من كبار المصرفيين في التكنولوجيا والدفاع عن الطاقة والنشاط واستأجر أكثر من 300 مصرفي بين يناير وأبريل عبر وحدته المصرفية العالمية.
وقال ميريديث دني ، الشريك الإداري في شركة البحث المالي في شركة “بروسبكت روك بارتنرز”: “في الوقت الحالي عندما كان من المفترض أن يبدأ التوظيف حقًا ، هزت عدم اليقين القوي في التعريفة الجمركية الأسواق وهزت الكثير من هذه البنوك ، وبالتالي قالوا” مهلا ، دعنا نتوقف “. “مع استقرار الأسواق ، بدأ التوظيف في الالتقاط في يوليو.”
عادةً ما يتلقى المديرون التنفيذيون في وول ستريت ويفكرون في عروض العمل بين يناير وأبريل ، بعد أسابيع من تلقي مكافآتهم السنوية. لكن موسم التوظيف 2025 قد توقف بسبب إعلان التعريفات الأمريكية التي وصفها الرئيس دونالد ترامب “يوم التحرير”.
تجميد محادثات عن عمليات الاندماج والشراء وأسواق رأس المال. وقال آلان جونسون ، مؤسس استشارات التعويضات جونسون أسوشيتس: “وضعت التعريفات توقفًا صعبًا في التوظيف وبدأت البنوك في تقليص حجمها”.
في يونيو ، مع استئناف النشاط المصرفي الاستثماري ، فإن فرص العمل التي كانت معلقة ، وفقًا للمصرفيين والموظفين.
“لم يكن هناك ترك” ، جوليان بيل ، رئيسة شركة الأمريكتين في شركة البحث التنفيذي شيفيلد هاوورث. “لقد تم تقديمها ونغلقها على مدار العام دون توقف مؤقتًا وما زلنا صعبًا في ذلك … إنه نشط في جميع أنحاء السوق.”
من بين كبار المستأجرين الأخيرة ، كانت رؤوس Citigroup الجديدة لشركة M&A و Guillermo Baygual و Drago Rajkovic ، بالإضافة إلى Pankaj Goel ، رئيسًا مشاركًا للاستثمار التكنولوجي الذي جاء جميعًا من JPMorgan ، الذي استأجره رئيس Viswas Raghavan. في مكان آخر ، أضاف UBS تايلور هنريكس كرئيس لعمليات الاندماج والشراء في الأمريكتين إلى جانب مجموعة من الإضافات الأخرى.
وقال آلان جونسون ، مؤسس شركة Johnson Associates ، إنه على الرغم من أن التوظيف قد تحسن بعد التجميد الذي يغذيه التعريفة الجمركية ، إلا أنه لا يزال أقل من سنوات أكثر نشاطًا في العقد الماضي.
أثناء توظيفه في مناصب المدير الإداري العليا ، بدأت البنوك في توظيف المزيد من الموظفين المبتدئين في أغسطس ، وفقًا لتوم راجلاند ، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة البحث عن الخدمات المالية The Harrison-Rush Group.
أبلغ عن زيادة بنسبة 200 ٪ في الرسائل الواردة وغير المرغوب فيها من البنوك الاستثمارية التي تريد الزملاء ونواب الرؤساء-عادةً مناصب مهنية في وقت مبكر في البنوك-في الأسبوع حتى 13 أغسطس. كان هذا انتعاشًا من النصف الأول من العام ، عندما تلقى راجلاند أقل بنسبة 30 ٪ من التوظيف لأدوار المبتدئين من نفس الفترة من 2024.
تبدو البنوك الاستثمارية البوتيك متفائلة بشكل خاص. أعلنت Evercore في أواخر يوليو عن صفقة لشراء بنك الاستثمار البريطاني البريطاني Robey Warshaw مقابل 196 مليون دولار. سيكون لدى Evercore الآن أكثر من 400 مصرفي في تسع دول في أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا.
وقالت في يوليو إن Lazard قد استأجرت 14 مديرًا إداريًا في عام 2025 كوسيلة للوصول إلى هدف مضاعفة الإيرادات بحلول عام 2030. المجالات الأخرى التي تم توظيفها بنشاط هي إدارة الثروة والائتمان الخاص ، وفقا لجونسون أسوشيتس. وأضاف آلان جونسون أن الإيرادات المصرفية الاستثمارية كانت ترتفع بنسبة 20 ٪ هذا العام قبل أبريل ، لكن هذا الهدف لم يعد قابلاً للتحقيق وأن البنوك تقوم ببناء فرقها للعام المقبل.
وقال دنيز إن أحدث قرارات التوظيف مدعومة ببعض الصفقات التي يتم إغلاقها.
وقالت: “لقد تحدث الكثير من الناس عن بناء خط أنابيب ضخم في الربع الرابع من عام 2024 ، وبعد ذلك ، كان من الصعب للغاية تنفيذ الصفقات بسبب عدم اليقين في السوق في النصف الأول من عام 2025”. وقالت: “إذا لم يكن لديك أي صفقات مغلقة ، فلن يكون لديك أي أموال لتوظيف أشخاص”.
(شارك في التغطية تاتيانا باوتزر وسعيد أزهر وإسلا بيني ، شاركا في تقارير إضافية من قبل نوبور أناند ، تحرير من قبل لانان نغوين وديان كرافت)